晋升通道

                

1、【基层员工、项目副经理、总监助理】─→【项目经理、副总监(设计/人事/财务/供应链/信息化)】

工作满1年,经过3个项目锻炼,能胜任工程投标、图纸优化、项目施工和验收结算。

2、【项目经理、副总监】─→【项目总经理、总监(设计/人事/财务/供应链/信息化)】

担任项目经理满2年,负责项目实施,并胜任客户及供应链的维护工作。

3、【项目总经理、总监】─→【区域公司副总经理】

创建项目部团队,实现精品工程战略目标。

4、【区域公司副总经理、总监】─→【区域公司总经理】

负责区域公司的运营管理.